Hội nghị có sự tham dự của Ban lãnh đạo Tổng công ty VTC: Ông Nguyễn Ngọc Bảo – Phó Bí thư Đảng uỷ, Tổng giám đốc Tổng Công ty VTC, Ông Dương Thế Lương – Uỷ viên Ban Thường vụ Đảng uỷ, Chủ nhiệm Uỷ ban Kiểm tra Đảng uỷ, Chủ tịch Công đoàn, Phó Tổng GĐ TCT VTC, Ông Trương Đức Thiện – Phó Ban TC Nhân sự, Phó Chủ tịch Công đoàn TCT VTC cùng đại diện Ban lãnh đạo Công ty VTC Mobile, BCH Công đoàn cùng 85 công đoàn viên đại diện cho gần 200 CBNV VTC Mobile, thể hiện tinh thần dân chủ, công khai và minh bạch trong hoạt động quản lý.

Tại hội nghị, nhiều vấn đề quan trọng liên quan đến chế độ đãi ngộ, phúc lợi, điều kiện làm việc như: không gian văn phòng làm việc, chế độ khám sức khoẻ - bảo hiểm, chế độ du lịch nghỉ mát – team building, chế độ ăn trưa…và định hướng phát triển của công ty trong năm 2025 đã được đưa ra thảo luận.
Ban lãnh đạo VTC Mobile đã lắng nghe, ghi nhận ý kiến từ tập thể người lao động và cam kết đưa ra các giải pháp phù hợp nhằm nâng cao đời sống và quyền lợi của nhân viên.



Một nội dung trọng tâm của hội nghị là việc bầu chọn đại diện tham gia đối thoại định kỳ giữa người lao động và Ban lãnh đạo. Qua quá trình thảo luận và bỏ phiếu, ba đại diện được tín nhiệm bầu chọn gồm:
• Hoàng Thị Vân – Trung tâm GTTT
• Phùng Như Quỳnh – Trung tâm Mobile Game
• Nguyễn Anh Tú – Phòng PTCN
Ba đồng chí này sẽ có trách nhiệm làm cầu nối giữa tập thể người lao động và Ban lãnh đạo công ty, đảm bảo những ý kiến, đề xuất chính đáng của nhân viên được phản ánh kịp thời và có hướng giải quyết hợp lý.

Hội nghị Người lao động năm 2025 không chỉ là dịp để đánh giá những kết quả đã đạt được trong thời gian qua mà còn là cơ hội để toàn thể cán bộ, nhân viên cùng nhau đóng góp ý kiến, chung tay xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp, công bằng và bền vững.